“我活不活无所谓，我只消你死”！

念念不到名义的光鲜亮丽，背后不一定真的“一干二净”。

近期火爆全球的《哪吒2》可谓是格式无尽，有着上百亿的票房非论怎么念念，也不会念念到其配音公司会拖欠职工工资。

但就在近日，参与《哪吒2》配音的演员“兔七”，一纸诉状将其给告了，况且还歧视的说出了哪吒开端的那句台词......

早在前几天，由于兔七在一审中获得了可以的适度，这才让她有勇气将此事给曝光出来。

而根据其所爆出的履行，这个声娱文化可谓是终点的过分。

在其上班的两年半技巧，有两年多竟然是我方贴钱上的，更是有宽阔“骚操作”，让职工苦不可言。

据兔七称，我方是在大三的技巧也等于2021年，在看到声娱文化发的招聘公告，被眩惑住的。

那时其自称业务才略行业顶尖，况且还会对职工进行培训，因此有了“配音老到生”这个职位，而我方等于在9月入职的此职位。

虽说是老到生，不外晋升通说念很显明，之后能成为认真配音员、致使是神态负责东说念主！

可让兔七没念念到的是，我方却在这个老到生的职位上，一待等于两年多......

而公司与老到生签的合同也不是做事合同，而是所谓的“和谐条约”，也等于访佛“棚外淳厚”一类的。

在兔七待了一段技巧后，才剖析这老到生可谓是莫得认真工的薪资待遇，却有着认真工的其它待遇。

比如八小时的责任制是必不可少的，该罚金亦然要罚的，也不可接私活，至于底薪和五险一金，莫得老到生的份！

那么老到生的工资是怎么拿的呢？

蓝本有一项责任一天给20块钱的考勤补贴，还有一项累死累活才调拿到历历的灌音提成。

同期兔七亦然将我方当老到生时的工资条晒了出来，第一个月责任七天拿到了143.11的高薪，其中有140元如故给的餐补与交通补！

之后几个月的薪资亦然不忍直视，累死累活一个月，基本连1000块钱齐拿不到。

要不说兔七称我方是倒贴上班了，这不倒贴还不得饿死啊。

除此以外，公司有一项要和其签5年的绑定艺东说念主合约，如若我方主动下野有几十万的负约金！

这合约不可谓不离谱，不出门于对大公司的信任，况且兔七也念念在这公司干到养老为止，也就莫得念念那么多。

不外当今兔七回忆起这一幕，只念念扇我方一个大嘴巴子。

好在的是，兔七在公司熬了两年多，终于熬到了转正的技巧，本念念着自此无谓贴钱上班了，可公司却又给她“上了一课”！

其实早在兔七熬过3个月的试用期时，按常理来说就应该转正的，可当其向雇主提这事的技巧，他和雇主娘老是用“音书不合等”的原理，振荡话题。

而这一趟，公司念念用试用期没通过的原理，将兔七的转正给卡回到老到生的身份，况且还将老到生的晋升通说念给取消了！

也等于说，兔七呆在公司一辈子，也只可当老到生的身份，贴钱上一辈子班！

若这也远隔，在旧年3月份，雇主娘准备将兔七给开除了，而原理则是“才略不及”！

好家伙，才略不及能待2年多少许事莫得，到如今转正关头了，念念闹翻不认东说念主，对此兔七可不搭理。

不外雇主娘如故找兔七要让她签一个对我方没任何公正，却能保护公司的合同，还不让拍照带走，可谓是将兔七当成了笨蛋。

对此，孰不可忍的兔七就地拒却，离开了公司，不外并莫得下野！

但为了逼走兔七公司可谓是无所无谓其极，竟然背着兔七将公司的门禁给更换了，其他职工齐收到见告录了指纹，唯有兔七对此不知情。

当兔七前去公司上班的技巧，竟然进不去了，而找负责此事的东说念主斟酌原因，对方称归正过几天兔七也会被强制根除做事研究。

尽然，过几天后兔七就被踢出了责任群，关于如斯恶霸的公司也罗致息争了，但公司却不给她开下野诠释！

同期，就连当月的工资公司也胜仗不发了，找对方要工资不是有关不到东说念主等于被对方PUA！

没错，等于PUA，在公司眼中兔七成了“不懂得感德”、“东说念主品差”等的一个东说念主。

至此，兔七终于断念了，在痛心了好一段技巧后，兔七决定提起法律的刀兵，要让这“吃东说念主不吐骨头”的公司受到制裁。

固然了，毕竟是一个大公司，是以兔七为了一举拿下可谓是收罗了很久的左证，索性在一审中，适度还可以。

据兔七称，这次她告状公司的造孽活动一共有5项，比如“披着和谐条约外套的做事研究”、“多个月份工资低于最低工资圭臬”、“造孽根除做事合同研究”、“造孽商定试用期”、“拖欠工资提成”！

在这征集左证的一年中，兔七并不好过，如故是不是受到公司的坏心瑕玷！

不外对此，兔七亦然援用了《哪吒2》中的一句台词：“我活不活无所谓，我只消你死！”

哎，真的无法服气这些事情竟然是一个大公司干出来的事情，但愿大家以后找责任，少许要擦亮眼睛！

那么，关于此事你有什么主见？接待驳斥区留言......

信息来源：

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但为普及著述可读性，细节可能存在润色，请沉默阅读，仅供参考!

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